Delen via

Hoofd Bedrijfsbureau

Wil jij graag business control combineren met leidinggeven? Voor Winnock zijn wij op zoek naar een Hoofd Bedrijfsbureau die de zorgprocessen in control kan houden, mee kan denken met een start-up en daarnaast zorgt voor een goede samenwerking tussen de verschillende teamleden!

Open
  • Branche : Zorginstellingen

  • Functie : Manager Planning & Control

  • Locatie : Utrecht

  • Salaris : €51100 - €87500

Organisatie

Winnock is de specialist voor duurzaam herstel van gezond functioneren bij langdurige lichamelijke en/of psychische klachten. Het is een medisch specialistische revalidatiekliniek die zich focust op het weer klachtonafhankelijk functioneren en weer genieten van het dagelijks leven. Winnock richt zich ook op duurzame werkhervatting. Werknemers kunnen weer krachtig in het leven staan en weer met vertrouwen en plezier aan het werk gaan. Winnock bestaat uit negen vestigingen verspreid in Nederland. 

Winnock is onderdeel van het Zorg van de Zaak netwerk, een netwerk van bedrijven op het gebied van bedrijfszorg, leefstijlzorg en medische zorg. Wij geloven dat mensen gelukkiger zijn als ze kunnen deelnemen in werk en maatschappij. Met dat gedachtegoed streven we ernaar mensen gezond en inzetbaar te houden. 

Lees meer

Vacature

Het Hoofd bedrijfsbureau geeft leiding aan de medewerkers van het bedrijfsbureau valt hiërarchisch onder de directeur van Winnock. Naast je eigen team, werk je veel samen met collega’s van Zorg van de Zaak, zoals de financiële afdelingen.

De financial registreert, budgetteert, bewaakt en analyseert van de financiële processen binnen Winnock, en ook het initiëren van beheersingsinstrumenten, ten einde juiste, tijdige en volledig inzicht te verschaffen in de ontwikkelingen van de bedrijfsuitvoering van Winnock en tijdige en juiste bijsturing mogelijk te maken. Samen met je teamleden weet je ieder keer de juiste stappen te zetten om in te control te blijven. Hierbij ben je voor het grootste deel van de tijd meewerkend met je teamleden.

De taken en verantwoordelijkheden zijn:

  • Primair gericht op het in control houden van de organisatie, met name gericht op de juiste (rechtmatige)/tijdige/volledige opbrengstverantwoording: registratie, administratie, legitimatie.
  • Monitort in het nieuwe EPD permanent de gegevens in de DBC-administratie en acteert, samen met de DBC-adviseur, met interventies als dat nodig is. Dit is met name over de invoering van gegevens door professionals (voldoen aan eisen van de DBC), uitnutting van een contract (plafondbewaking) en corrigeert waar nodig de professionals bij onjuiste verwerking van gegevens.
  • Verantwoordelijk voor de uitvoering (en de resultaten) PDCA-cyclus over de administratieve keten, die leidt tot een declaratie of zakelijke factuur 
  • Doet ad-hoc en steekproefsgewijs analyses (op verzoek management, vestigingen, en op eigen initiatief), met name gericht op de opbrengstverantwoording, de uitvoering van de zorgpaden, capaciteit-management, personele inzet op vestigingen, kostprijzen, en marge.
  • Draagt zorg voor passende management-en stuurinformatie aan management, teamleiders, zorgprofessionals op de vestigingen, en Zorg van de Zaak
  • Verzorgt de juiste en tijdige aanlevering van informatie aan externe stakeholders (Vecozo, zorgverzekeraars, Vektis, DIS) en speelt een centrale rol bij het beantwoorden van vragen van zorgverzekeraars.
  • Ondersteunt en adviseert de directie van Winnock Zorg BV bij de Planning & Control cyclus (voorbereiden en opstellen van begroting, maandrapportage, Latest Estimates)
  • Speelt een belangrijke bedrijfseconomische rol bij de doorontwikkeling van Winnock, en nieuwe producten en diensten op de zakelijke markt (Kannick).
  • Is verantwoordelijk voor de opzet, inrichting en uitvoering van de AO/IC-procedures en bewaakt de discipline in uitvoering van AO/IC-procedures;
  • Adviseert management over de inrichting van de administratieve (zorg)processen en interne controles en de mogelijke ondersteuning daarvan op automatiseringsgebied.
  • Is betrokken bij de voorbereidingen van de zorgverkoop;
  • Informeert zich over het jaarlijkse inkoopbeleid van zorgverzekeraars;
  • Heeft signaalfunctie m.b.t. wijzigingen in beleid van zorgverzekeraars;

Lees meer

Vraag

Het Hoofd Bedrijfbureau is proactief, zelfstandig en communicatief sterk. Ondanks dat je standvastig en kritisch bent, weet je ook wanneer je flexibel moet zijn. Je hebt cijfermatig inzicht, bent analytisch, innovatief en resultaat gericht. Daarnaast ga je graag systematisch te werk. 

Verder heb je het volgende:

  • Minimaal afgeronde HBO/WO opleiding, (bijvoorbeeld: Bedrijfseconomie, Master Health Economics, Bedrijfskunde, MsC of (studerend voor) Register Controller);
  • Uitgebreide kennis van administratieve organisatie en geautomatiseerde systemen (EPD, BI);
  • Minimaal 5 jaar werkervaring in relevante of vergelijkbare functie (b.v. Business Control, Zorg control, DBC-adviseur bij een zorgaanbieder, business analist, materiële controle bij een zorgverzekeraar, accountantskantoor met werkzaamheden in de zorg);
  • Kennis van wet-en regelgeving in de zorg is een pré.

Lees meer

Jouw contactpersoon

Marlon Dolman

Consultant Interim Zorg

Alterim zorgt voor uw Financials!

Aanbod

  • Een interessante, uitdagende functie in een ambitieuze werkomgeving die volop in ontwikkeling is;
  • Een salaris conform de cao ZKN, ingedeeld in FWG 60/65, met een salaris tussen de € 3.666,- en € 6.273,- op basis van een full time dienstverband van 40 uur/week. Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring;
  • Een vaste eindejaarsuitkering (8,33% van het jaarsalaris);
  • Jaarlijks 160 vakantie-uren en 72 PLB uren (op basis van een full time dienstverband van 40 uur/week), die je naar eigen wens kunt invullen;
  • Een baan met goede secundaire arbeidsvoorwaarden, o.a. goede pensioenregeling, uitstekende opleidingsmogelijkheden en een collectieve zorgverzekering;
  • De werklocatie is Utrecht en het werk kan in goed overleg ook deels vanuit huis of op een van de vestigingen worden gedaan;
  • Het Zorg van de Zaak netwerk biedt kansen voor ontwikkeling en doorgroei naar andere onderdelen;
  • Een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd. 

Lees meer

  • Solliciteren
  • Solliciteren
  • Bel mij terug