Werving en selectie van A tot Z
1. Voortraject
Samen met de opdrachtgever leggen wij een zoekprofiel vast.
2. File Search
Tijdens de Wervingsfase worden via interne en externe kanalen actief kandidaten gezocht.
3. Voorselectie
In de selectiefase komen wij tot de best passende kandidaten.
4. Shortlist & Gesprekken
5. Kandidaat - gesprekken
6. Evaluatie
Referenties
“Alterim weet professionals te vinden die passen bij het profiel en de cultuur van de organisatie. Er is direct contact met de consultant, hierdoor is het mogelijk snel te schakelen en de communicatie tussen organisatie, Alterim en kandidaten zonder ruis te laten verlopen”
