Senior Specialist Financieel Beleid
Heb jij een scherp oog voor bestuurlijke informatievoorziening en wil je bijdragen aan de financiële en administratieve verbetering van een topuniversiteit? TU Delft biedt jou de kans om als Senior Specialist Financieel Beleid het verschil te maken!
Alterim zoekt een Senior Specialist Financieel Beleid (38 uur) voor de TU Delft.
Vacature
Als Senior Specialist Financieel Beleid ben je verantwoordelijk voor de effectieve en efficiënte werking van de geïntegreerde en gestandaardiseerde bestuurlijke informatievoorziening inzake finance en procurement. Je bent de expert op het gebied van financieel- en inkoopbeleid, evenals sustanability verantwoordingsbeleid, waarbij je de relatie ziet naar bestuurlijke informatievoorziening en AO/IB. Met jouw kennis wordt de interne beheersing versterkt en verbetert de financiële bedrijfsvoering en bestuurlijke informatievoorziening continu.
Heb jij je sporen verdiend met:
• Het schrijven van financiële- en inkoopbeleidsdocumenten en ESG verantwoordingsbeleid.
• Het optimaliseren en implementeren van bestuurlijke informatievoorzieningsprocessen.
• Het adviseren van lijnmanagers bij complexe beleidsvraagstukken.
• Het leiden van verbeterprojecten op het gebied van financieel beleid en AO/IB.
• Het beheren en onderhouden van het manual financieel beleid
• Het mede beheren en onderhouden van het governance framework bestuurlijke informatievoorziening.
Herken je jezelf in dit profiel?
• Universitaire opleiding op het gebied van Bedrijfseconomie.
• Gedegen kennis van bestuurlijke informatievoorziening.
• Postdoctorale RC, RA, EMIA en/of EMITA is gewenst.
• Minimaal 5 tot 7 jaar ervaring met accountancy, administratieve organisatie en interne beheersing.
• Op de hoogte van actuele ontwikkelingen binnen je expertisegebieden.
• Zelfstandig, integer en resultaatgericht.
• Sterke analytische vaardigheden.
• Zeer goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden.
• Een dienstverband van 1 jaar met uitzicht op een vast contract.
• Een functieomvang van 36 - 40 uur per week.
• Salaris volgens schaal 12 van de CAO Nederlandse Universiteiten (max € 6.737,- bruto p/m bij 38 uur), plus 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%.
• Uitstekende pensioenregeling via het ABP.
• Mogelijkheid tot flexibel werken en een individueel arbeidsvoorwaardenpakket.
• Jaarlijks 232 verlofuren (bij 38 uur), met de mogelijkheid om verlofuren te verkopen of bijkopen.
• Ruime opleidings-, trainings- en cursusmogelijkheden.
• Gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof.
• Aandacht voor gezond en energiek werken met het vitaliteitsprogramma.
• Veel mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen binnen een groeiende en ambitieuze organisatie.
Een pre-employment screening kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
Vragen over deze vacature?
Neem contact op en laten we de mogelijkheden samen verder bekijken.
Annemarie Correa
Consultant Werving en Selectie
Solliciteer
Vul het onderstaande formulier in. Velden met een * zijn verplicht.
- Sollicitatieformulier
- Solliciteer via Whatsapp
- Bel mij terug